Ett nytt svenskt tjänstepensionssystem med en obligatorisk del med enhetliga regler och en frivillig del som ger ökad valfrihet, föreslår de danska professorerna Michael Møller och Niels Christian Nielsen i SNS-rapporten "Framtidens tjänstepensioner" som presenteras i dag.
"Dagens tjänstepensionssystem är ett oöverskådligt lapptäcke som inte bara är svårbegripligt för löntagarna, det innebär också ett onödigt högt tvångssparande för vissa grupper och försämrar rörligheten på arbetsmarknaden. Systemet ger också orimligt stora möjligheter för individen att placera pensionspengarna i riskfyllda investeringar och konsumera upp sparandet på kort tid efter pensioneringen" säger Anders Vredin, VD för SNS.
I rapporten föreslår författarna Michael Møller och Niels Christian Nielsen
bland annat: (1) Staten bör fastställa vilken nivå på pensionssparande som bör vara obligatoriskt. (2) Åldern vid vilken man börjar spara till sin tjänstepension bör höjas och sparandet utgöra en konstant eller fallande del av inkomsten eftersom behovet av ekonomisk grundtrygghet minskar i takt med stigande inkomster. Dagens regler innebär ett omotiverat tvångssparande för unga och höginkomsttagare. (3) Det obligatoriska pensionssparandet bör kompletteras med ett frivilligt pensionssparande där löntagarna får ökad valfrihet att själva bestämma hur mycket de vill spara, hur kapitalet ska förvaltas och när de vill ta ut pensionen. Denna valfrihetsreform skulle också öppna för en ökad konkurrens på marknaden för pensionssparande.
Läs mer: SNS
